Qui sommes-nous ? Découvrez l’origine de la création d’Adoxilum et sa raison d’être à travers l’histoire de son fondateur.

L’histoire du fondateur

Je m’appelle Nicolas Gorsse, Président d’Adoxilum. Durant plus de 15 ans, j’ai travaillé au sein d’un grand groupe international. J’y ai exercé des fonctions commerciales, managériales et stratégiques dans différentes entités.

Tout au long de ma carrière, j’ai vécu et participé aux profondes transformations successives de mon entreprise. C’est à travers ces changements que j’ai pu constater à quel point elle avait su se réinventer et faire face aux défis de son secteur avec succès. Ainsi, je suis fier d’y avoir participé et d’avoir notamment aidé mes clients internes à la mise en place de projets stratégiques faisant partie de ces transformations.

Ce qui m’a marqué, c’est la mobilisation dont ont réussi à faire preuve les collaborateurs et leur capacité à pouvoir s’adapter à ces nouvelles méthodes de travail aussi rapidement. Tout ceci grâce à la définition d’une vision stratégique cohérente et inspirante, dans laquelle les employés ont cru.

Comment en être arrivé à conseiller les entreprises ?

Le déclic s’est fait lors de la pandémie que nous avons connu en 2020. Ce fût pour moi l’occasion d’une profonde remise en question personnelle. En a résulté l’envie de donner une nouvelle orientation à ma carrière professionnelle et de réaliser un projet qui me tenait à coeur depuis de nombreuses années. En effet, j’ai toujours voulu monter ma propre entreprise et l’opportunité se présentait enfin.

C’est fort de mes expériences et de ces enseignements passés, de mon goût pour la gestion de projets et du développement stratégique, que j’ai voulu m’orienter vers le conseil aux entreprises. Ceci dans le but d’aider des entreprises à bénéficier d’une expertise forgée auprès d’un groupe d’envergure internationale ayant su faire face avec succès à de profondes mutations de son environnement.

Pourquoi se spécialiser dans la responsabilité sociétale des entreprises ?

La raison majeure, c’est cette profonde remise en question personnelle que j’ai effectuée lors de cette période inédite. Elle m’a fait prendre conscience à quel point il était important pour moi de donner un sens à tout ce que l’on réalisait dans sa vie et à quel point il était primordial de préserver les autres et notre Environnement. De sorte que ma vision de la vie en entreprise a été totalement bouleversée par cette réflexion personnelle. Je voyais désormais le bien-être des collaborateurs, ainsi que l’impact de l’entreprise sur l’ensemble de son environnement comme un pré-requis dans son développement à long terme et un moyen d’améliorer notre Société.

Aujourd’hui selon moi, une entreprise ne perdurera que si elle agit positivement sur l’ensemble des agents internes et externes composant son écosystème. Je pense que sa pérennité passe par la préservation de ses salariés et ses clients, mais aussi de ses fournisseurs, ses partenaires, les collectivités, la Société Civile et l’Environnement. La prospérité économique étant la conséquence de toutes ces considérations.

Et si une entreprise pouvait réellement améliorer le bien-être de ses salariés, prendre soin de l’économie locale et préserver l’Environnement. Tout ceci en relevant les défis imposés par une Economie en perpétuelle mutation ! C’est fort de ce postulat qu’en 2020, l’idée de fonder Adoxilum est née.

Notre raison d’être

Chaque entreprise, quelle que soit sa taille, son secteur d’activité, ses moyens, peut oeuvrer pour le développement durable. C’est ainsi grâce à des actions simples et concrètes qu’elle parviendra à des résultats immédiatement visibles. Nous souhaitons désormais partager ces valeurs avec nos clients et les articuler autour de :

Notre raison d’être :

« Aider les entreprises à se réinventer pour limiter leur impact négatif sur la Société et sur l’Environnement. »

Notre ambition :

« intégrer de façon fluide et optimale les enjeux sociaux, sociétaux et écologiques au coeur de la stratégie de développement de nos clients. »

La mise en place d’une telle démarche permettra de relever la majorité des défis qui nous attendent tous dans les prochaines années, à savoir ceux liés au développement durable !

Adoxilum est là pour vous accompagner dans la définition de ces actions et pour les intégrer à la politique de votre entreprise afin qu’elle puisse s’adapter aux nouvelles exigences de son marché, tout en devenant exemplaire en matière de développement durable.

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